執行期限:2007年5月10日 — 8月10日
按貴公司規模、經營理念、企業文化和規章制度等實際情況,宣然傳播咨詢機構組織編制了貴公司一個季度的培訓方案。此方案是一項復雜細致的系統培訓工程,培訓過程中將采用系統工作的推進方法全面開展培訓工作,培訓課時和收費如下:
一、培訓課時:
序號 |
階段 |
步驟內容 |
預計日期 |
2007.5 |
2007.6 |
2007.7 |
2007.8 |
課時 |
上 |
中 |
下 |
上 |
中 |
下 |
上 |
中 |
下 |
上 |
中 |
下 |
一 |
培訓推行組織機構建立
(含宣然培訓專家) |
成立培訓工作小組并明確的授權,任命培訓推進負責人。 |
5-10 |
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制定培訓工作計劃和培訓程序,規定責任和權限 |
5-15 |
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各部門培訓需求診斷,確定培訓課題和內容,推行小組印刷培訓資料 |
5-20 |
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二 |
培訓實施(按培訓項目進行) |
5S知識培訓 |
5-15至
5-25 |
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營銷人員(含經銷商或代理商)培訓 |
5-26至6-10 |
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質量管理培訓 |
6-12至13 |
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企業文化培訓 |
6-15至
7-10 |
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執行力培訓 |
7-11至12 |
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績效管理體系培訓 |
7-13至
7-18 |
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全面企業品德管理 |
7-19至21 |
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團隊建設 |
7-20至25 |
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財務管理基礎知識培訓 |
7-26至8-10 |
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三 |
培訓有效性評估階段 |
分項進行口試或筆試 |
5-25至8-10 |
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四 |
培訓后的服務 |
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8-10以后 |
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注:1、因工作需要,此計劃可作適當調整。 2、具體課時根據企業的培訓側重點來定,我們可以根據進一步的培訓診斷來確定課時。
二、每課時收費標準如下表:
培訓項目(內容):
企業規模 |
培訓課題難度 |
所在地區 |
每課時收費 |
50人以下 |
中等□ 較高□ 高深□ |
50公里以下□ 50公里以上□ |
600□ 800□ 1000及以上□ |
中等□ 較高□ 高深□ |
50公里以下□ 50公里以上□ |
600□ 800□ 1000及以上□ |
中等□ 較高□ 高深□ |
50公里以下□ 50公里以上□ |
600□ 800□ 1000及以上□ |
51人—100人 |
中等□ 較高□ 高深□ |
50公里以下□ 50公里以上□ |
800□ 1000□ 1200及以上□ |
中等□ 較高□ 高深□ |
50公里以下□ 50公里以上□ |
800□ 1000□ 1200及以上□ |
中等□ 較高□ 高深□ |
50公里以下□ 50公里以上□ |
800□ 1000□ 1200及以上□ |
101人—300人 |
中等□ 較高□ 高深□ |
50公里以下□ 50公里以上□ |
800□ 1000□ 1200及以上□ |
中等□ 較高□ 高深□ |
50公里以下□ 50公里以上□ |
800□ 1000□ 1200及以上□ |
中等□ 較高□ 高深□ |
50公里以下□ 50公里以上□ |
800□ 1000□ 1200及以上□ |
301人—500人 |
中等□ 較高□ 高深□ |
50公里以下□ 50公里以上□ |
800□ 1000□ 1200及以上□ |
中等□ 較高□ 高深□ |
50公里以下□ 50公里以上□ |
800□ 1000□ 1200及以上□ |
中等□ 較高□ 高深□ |
50公里以下□ 50公里以上□ |
800□ 1000□ 1200及以上□ |
501—1000人 |
中等□ 較高□ 高深□ |
50公里以下□ 50公里以上□ |
1000□ 1200及以上□ |
中等□ 較高□ 高深□ |
50公里以下□ 50公里以上□ |
1000□ 1200及以上□ |
中等□ 較高□ 高深□ |
50公里以下□ 50公里以上□ |
1000□ 1200及以上□ |
1001人以上 |
中等□ 較高□ 高深□ |
50公里以下□ 50公里以上□ |
1200□ 1500及以上□ |
中等□ 較高□ 高深□ |
50公里以下□ 50公里以上□ |
1200□ 1500及以上□ |
中等□ 較高□ 高深□ |
50公里以下□ 50公里以上□ |
1200□ 1500及以上□ |
注:1、每課時時間長度為:60分鐘。2、50公里以上國內起步價為800元每課時。3、差旅食宿由企業承擔。
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